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A partir de este año, México experimentará un ajuste en su calendario de días de descanso obligatorio. La transición del Poder Ejecutivo está por llegar; cuando Claudia Sheinbaum asuma el cargo de presidenta, se marcará con un nuevo día de descanso cada seis años. Este cambio implica que el tradicional 1 de diciembre, fecha en la que históricamente se realizaba el cambio de istración, ya no será considerado como tal.
¿Cuándo es el nuevo día de descanso obligatorio en México?
El 1 de octubre será, desde ahora, el día de descanso obligatorio que marcará el inicio de cada nuevo sexenio. Según lo publicado en el Diario Oficial de la Federación (DOF), esta nueva fecha aplicará cada seis años y será de observancia obligatoria para los trabajadores del gobierno federal. Este cambio responde a las reformas en la Ley Federal del Trabajo (LFT) y en la Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales, que ahora reflejan esta nueva disposición de transición de gobierno.
¿Cuánto pagan si trabajo el 1 de octubre?
El próximo 1 de octubre de 2024 será la primera ocasión en que esta fecha se observe como día de asueto. Aunque no se agrega un nuevo feriado al calendario, ya que reemplaza al 1 de diciembre cada seis años, la modificación beneficia directamente a los trabajadores del sector público y privado. Aquellos que deban laborar en este día estarán sujetos a recibir una remuneración adicional conforme a la ley.
La Ley Federal del Trabajo establece que los empleados que trabajen en días de descanso obligatorio, como el nuevo 1 de octubre, deberán recibir el pago doble de su salario, además del salario diario normal.
El artículo 75 de la LFT especifica este derecho, asegurando que cualquier trabajo realizado en estos días sea compensado adecuadamente. Esta disposición será especialmente relevante para los empleados de la federación, quienes deberán estar atentos a estos cambios para garantizar el cumplimiento de sus derechos laborales.
Si un día de descanso obligatorio cae en domingo, la persona empleadora deberá cubrirle a la persona trabajadora el pago de la prima dominical señalado en el artículo 71 de la Ley Federal del Trabajo.
Días de descanso obligatorio en México 2024
- El 1o. de enero
- El primer lunes de febrero en conmemoración del 5 de febrero
- El tercer lunes de marzo en conmemoración del 21 de marzo
- El 1o. de mayo
- El 16 de septiembre
- El tercer lunes de noviembre en conmemoración del 20 de noviembre;
- El 1o. de octubre de cada seis años, cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo Federal;
- El 25 de diciembre
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