- Dinero. Viviendas abandonadas del Infonavit: ¿Cómo funciona el programa de apoyo y qué documentos necesito?
- Dinero. Mi Crédito Infonavit: ¿Puedo utilizarlo para ampliar mi casa?
Los trabajadores mexicanos que descubren que su empleador no está cumpliendo con las aportaciones obligatorias al Infonavit enfrentan un problema que puede afectar su futuro patrimonial. Existen mecanismos específicos para verificar y denunciar estas irregularidades ante las autoridades competentes.
Las aportaciones que los patrones realizan a la Subcuenta de Vivienda representan el 5% del salario base de cotización de los trabajadores, un derecho laboral fundamental establecido por ley. Cuando estas aportaciones no se efectúan correctamente, no solo se afecta el ahorro del trabajador, sino también sus posibilidades de acceder a un crédito o beneficios que ofrece el Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit).
Para 2025, el Infonavit ha implementado nuevos mecanismos de verificación que facilitan a los derechohabientes detectar si sus empleadores están cumpliendo con esta obligación. El incumplimiento de estas aportaciones constituye una falta grave que puede derivar en sanciones económicas significativas para las empresas, además de la obligación de regularizar los pagos pendientes con los recargos correspondientes.
Cómo verificar si tu patrón está realizando las aportaciones correctamente
El primer paso para todo trabajador es verificar el estado de sus aportaciones patronales. El Infonavit ofrece diversas herramientas digitales para consultar esta información. A través de Mi Cuenta Infonavit, los derechohabientes pueden acceder con su y contraseña para revisar su estado de cuenta y el historial de aportaciones. También es posible realizar esta consulta mediante la aplicación móvil oficial del instituto, disponible tanto para dispositivos Android como iOS.
Otra opción es acudir personalmente a los Centros de Servicio Infonavit (CESI) con identificación oficial vigente para solicitar un estado de cuenta detallado. Para quienes prefieren la atención telefónica, el centro de o Infonatel (800 008 3900) brinda información sobre el estatus de las aportaciones tras un proceso de autenticación. Es recomendable realizar estas verificaciones al menos cada tres meses para detectar cualquier irregularidad de manera oportuna.
Al revisar su estado de cuenta, el trabajador debe prestar especial atención a que los montos correspondan al 5% de su salario base de cotización y que las fechas de depósito coincidan con los periodos bimestrales establecidos por ley. Cualquier inconsistencia en estos datos puede ser indicativo de un problema en las aportaciones patronales.
Procedimiento para denunciar la falta de aportaciones patronales al Infonavit
Si tras la verificación se confirma que el patrón no está realizando las aportaciones correspondientes, el trabajador tiene el derecho y la facultad de presentar una denuncia formal. El proceso inicia con la presentación de una queja ante el Infonavit, que puede realizarse a través de diferentes canales: en línea mediante el portal oficial, por teléfono a través de Infonatel, o presencialmente en cualquier CESI.
Para formalizar la denuncia, el trabajador deberá proporcionar información específica:
- Datos personales completos
- Número de seguridad social (NSS)
- Registro patronal de la empresa,
- Periodos en los que se detectó la falta de aportaciones
- Comprobantes de pago de nómina que evidencien la relación laboral durante ese tiempo.
Cuanta más documentación probatoria se aporte, más eficiente será el proceso de investigación. Una vez recibida la denuncia, el Infonavit iniciará un procedimiento de fiscalización hacia el empleador.
Implicaciones y alternativas para proteger tu ahorro habitacional
La falta de aportaciones patronales tiene consecuencias directas en la capacidad de ahorro del trabajador y en sus posibilidades de acceder a un crédito Infonavit. Al no contar con estos recursos en su Subcuenta de Vivienda, el derechohabiente podría ver reducido su monto máximo de crédito o incluso no cumplir con el puntaje mínimo requerido para calificar a un préstamo habitacional.
Mientras se resuelve la denuncia, los trabajadores pueden implementar estrategias complementarias para proteger su patrimonio habitacional. Una opción es incrementar voluntariamente sus aportaciones a través del programa "Aportaciones Voluntarias", donde pueden realizar depósitos adicionales que se integran directamente a su Subcuenta de Vivienda. También existe la posibilidad de participar en el programa "ConstruYO", que permite acumular puntos adicionales mediante cursos de educación financiera y ahorro constante. Para casos de mayor urgencia habitacional, se puede explorar el programa "Unamos Créditos", que permite combinar un crédito Infonavit con otro de institución financiera privada.
Comentarios